Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

 

Совет

Натальинского муниципального образования

Балаковского муниципального района Саратовской области

Сорок шестое  заседание Совета Натальинского муниципального образования третьего созыва

 

РЕШЕНИЕ

27 декабря   2016 г. № 373

 

О внесении изменений в решение Совета Натальинского муниципального образования №144 от 23 июля 2014 года «О системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Натальинского муниципального образования»

 

Руководствуясь Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Натальинского муниципального образования,  Совет Натальинского муниципального образования

РЕШИЛ

1.            Внести в Положение «Об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения культуры Натальинского муниципального образования», утвержденное решением Совета депутатов Натальинского муниципального образования Балаковского муниципального района Саратовской области от 23.07.2014г. № 144, следующие изменения:

  • Пункт 5.11.1. дополнить абзацем следующего содержания:
  • «Экономия по фонду оплаты труда на выплату разовых премий при поощрении Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, присвоении почетных званий Российской Федерации и награждении знаками отличия Российской Федерации, награждении орденами и медалями Российской Федерации, почетными грамотами губернатора и правительства Саратовской области, почетными грамотами и благодарностями Балаковского муниципального района, почетными грамотами Натальинского муниципального образования; выплату разовых премий к праздничным датам; выплату разовых премий к юбилейным датам Работников; выплату разовых премий к профессиональным праздникам; выплату разовых премий по итогам работы за год может выплачиваться руководителю учреждения на основании распоряжения учредителя.»

 

  • Исключить пункт 5.11.2;
  • В пункте 6.3 слова «Решение о единовременной выплате к отпуску принимается Руководителем Учреждения» заменить на слова «Решение о единовременной выплате к отпуску оформляется приказом Руководителя Учреждения».
  • Приложение 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему решению;
  • Приложение 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему решению;
  • Приложение 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 3 к настоящему решению;
  1. Настоящее решение вступает в силу со дня обнародования и распространяет свое действие на правоотношения возникшие с 1 ноября 2016 года.

 

 

 

 

Глава Натальинского

муниципального образования                                               А.В. Сабрига

обнародовано 29.12.2016г.

Приложение 1 к решению Совета Натальинского МО от 27.12.2016 № 373

Приложение 1

к Положению об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения культуры Натальинского муниципального образования

 

Должностные оклады

Руководителей и специалистов муниципального бюджетного учреждения культуры

 

Наименование штатной должности Месячный должностной оклад (оклад), (руб.)
1 2 3 4
1. Руководители
Директор 14 528 12 349 10 496 8 922
Заместитель директора по культуре 9 903 8 418 7 155 6 082
Заместитель директора по спорту 9 903 8 418 7 155 6 082
Главный инженер 9 903 8 418 7 155 6 082
2. Специалисты АХО
Инженер-энергетик (энергетик) I категории 10 190 8 661 7 362 6 258
Инженер-энергетик (энергетик) II категории 9 695 8 241 7 005 5 954
Инженер-энергетик (энергетик) 9 225 7 841 6 665 5 665
Инженер-программист I категории 8 585 7 297 6 203 5 272
Инженер-программист II категории 8 169 6 944 5 902 5 017
Инженер-программист III категории 7 772 6 606 5 615 4 773
Инженер-программист 7 395 6 286 5 343 4 541
Экономист по договорной и претензионной работе I категории 9 246 7 859 6 680 5 678
Экономист по договорной и претензионной работе II категории 8 797 7 477 6 356 5 402
Экономист по договорной и претензионной работе 8 370 7 115 6 047 5 140
Инспектор по кадрам 8 370 7 115 6 047 5 140
Бухгалтер I категории 8 797 7 477 6 356 5 402
Бухгалтер II категории 8 370 7 115 6 047 5 140
Бухгалтер 7 964 6 769 5 754 4 891
Администратор 7 532 6 402 5 442 4 626
Заведующий хозяйством 7 532 6 402 5 442 4 626
Механик 9 254 7 866 6 686 5 683
Водитель автомобиля, 1 класс 7 538
Водитель автомобиля, 2 класс 7 172
Водитель автомобиля, 3 класс 6 824
Водитель автомобиля 6 493
3. Специалисты
Художественный руководитель 9 225 7 841 6 665 5 665
Ведущий менеджер культурно-досуговой организации 8 323 7 074 6 013 5 111
Менеджер культурно-досуговой организации I категории 7 919 6 731 5 721 4 863
Менеджер культурно-досуговой организации II категории 7 535 6 404 5 444 4 627
Менеджер культурно-досуговой организации 7 169 6 094 5 180 4 403
Заведующий сектором 8 053 6 845 5 818 4 946
Руководитель кружка I категории 7 008 5 956 5 063 4 304
Руководитель кружка II категории 6 668 5 667 4 817 4 095
Руководитель кружка 6 344 5 392 4 584 3 896
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца высшей категории 7 519 6 391 5 433 4 618
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца I категории 7 155 6 081 5 169 4 394
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца II категории 6 807 5 786 4 918 4 181
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца 6 477 5 505 4 680 3 978
Режиссер любительского театра (студии) высшей категории 8 323 7 074 6 013 5 111
Режиссер любительского театра (студии) I категории 7 919 6 731 5 721 4 863
Режиссер любительского театра (студии) II категории 7 535 6 404 5 444 4 627
Режиссер любительского театра (студии) 7 169 6 094 5 180 4 403
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии) высшей категории 7 519 6 391 5 433 4 618
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии) I категории 7 155 6 081 5 169 4 394
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии) II категории 6 807 5 786 4 918 4 181
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии) 6 477 5 505 4 680 3 978
Звукорежиссер первой категории 6 429 5 465 4 645 3 948
Звукорежиссер второй категории 6 117 5 199 4 420 3 757
Аккомпаниатор 6 579 5 592 4 753 4 040
Культорганизатор I категории 7 155 6 081 5 169 4 394
Культорганизатор II категории 6 807 5 786 4 918 4 181
Культорганизатор 6 477 5 505 4 680 3 978
Старший инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций 8 370 7 115 6 047 5 140
Инструктор по спорту 7 143 6 072 5 161 4 387
Инструктор по физической культуре 7 114 6 047 5 140 4 369
Ветеринарный врач I категории 8 370
Коневод 3 разряда 6 084
Ведущий библиотекарь 5 986
Библиотекарь I категории 5 695
Библиотекарь II категории 5 419
Библиотекарь 5 156

 

Примечания:

  1. Оплата труда руководителей кружков, студий и самодеятельных коллективов, аккомпаниаторов, концертмейстеров может производиться по часовым ставкам, исчисленным на основе должностных окладов и норм рабочего времени. Для руководителей кружков, студий и самодеятельных коллективов нормой рабочего времени считать — 3 часа рабочего времени в день. Для аккомпаниаторов, концертмейстеров нормой рабочего времени считать — 4 часа рабочего времени в день.
  2. Отнесение к группам по оплате труда производится на основании «Положения об установлении групп оплаты труда руководителей и специалистов муниципального бюджетного учреждения культуры Натальинского муниципального образования».

 

Приложение 2 к решению Совета Натальинского МО от 27.12.2016 № 373

 

Приложение 3

к Положению об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения культуры Натальинского муниципального образования

 

Перечень профессий рабочих, относящихся к отрасли

культуры и искусства

 

Наименование профессии

Размер  оклада, (руб.)

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания 4 125
Уборщик служебных помещений 4 125
Уборщик территорий (улиц) 3 825

 

 

Приложение 3 к решению Совета Натальинского МО от 27.12.2016 № 373

 

Приложение 4

к Положению об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения культуры Натальинского муниципального образования

Месячные ставки (оклады)

по общеотраслевым профессиям высококвалифицированных рабочих, постоянно занятых на важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работах в учреждениях культуры и ис­кусства

 

Наименование профессии Месячная ставка (оклад), (руб.)
Машинист автогидроподъемника 5 разряда 6 907
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6 907

 

Примечание:

  1. Оплата труда рабочих высокой квалификации устанавливается учреждением культуры и искусства строго в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества выполняемых работ в пределах средств, направляемых на оплату труда.
  2. Высококвалифицированным рабочим, постоянно занятым на особо важных и особо ответственных работах, оклады устанавливаются с повышающим коэффициентом к окладу — в пределах до 0,2.